2012-05-30 来源：西藏日报

党员干部只有自觉加强文化修养，才能提升思想境界，拓宽思维视野，增强能力水平，从而提高抓落实的质量效益，推动各项事业发展进步。

一是在增强文化底蕴中提高谋划工作的能力。文化底蕴越深厚，思维就越缜密，考虑就越周全，谋划决策时就越科学；缺乏文化底蕴的支撑，谋划决策必然失去科学性，一旦出错，必将一错百错，一着不慎、满盘皆输。无数实践证明，谋对了，看准了，走好了，就能发展。只有不断增强文化底蕴，才能进一步强化大局意识和统筹意识，既能正确领会上级意图，使谋划决策与上级方针政策相吻合，又与本级实际情况相符合，使开展工作富有针对性。只有不断增强文化底蕴，才能拓宽思路，用发展的眼光分析和解决问题，自觉做到不符合单位实际的主意不出，对单位长远发展不利的议案不提，真正做到知识型决策、务实型决策、创新型决策。

二是在增强文化底蕴中提高人格感召的能力。头脑中的贪欲必须用丰富的知识来抑制，心灵中的黑暗必须用丰富的知识来驱除。一个人的文化底蕴越深厚，人的本身也就越完善。知识多了，学问多了，自然就能够提升精神境界，塑造完整高尚的人格，在具体工作中充分发挥“磁场”效益，增强自己的亲和力、感染力和感召力，带领群众齐心协力抓落实。古人云：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”党员干部必须凡事亲历亲为，每一项具体工作都要想到、走到、看到、讲到。要求部属做到的自己先做到，禁止部属做的自己坚决不做，以严格的纪律约束自己的言行，用务实的行动感召和带动部属，靠健康的情趣感染群众，始终保持对党忠诚、对事业热忱、对群众热心的情怀，力求在解决难点、棘手问题上有突破，以创新的成效推动发展。要面对发展不怕难题缠身、吃苦受累；具体工作不怕磨破嘴皮、跑断脚杆。只要党员干部能够率先垂范，提升人格感染力，自然就能凝聚人心，增强合力，提高抓落实的质量。

三是在增强文化底蕴中提高发现问题的能力。发现问题需要有敏锐的洞察力、客观的分析能力和科学的判断能力，这些都需要不断提高知识储备。党员干部只有增加文化修养，夯实文化功底，才能开阔胸襟，看得更高、想得更远，从而坦然面对利害得失，把发现和解决问题作为促进发展的重要思想方法和工作方法自觉实践。工作中，有些问题尽管表现得不十分明显，不易被人们发现识破，但是只要我们努力掌握科学的方法途径，问题就会浮出水面，呈现在眼前。一些同志之所以对诸多问题“视而不见”，缺乏相应的文化素养是主要原因。所以，只有不断增强自己的文化底蕴，练就“窥一斑而知全貌”、“落一叶而知秋至”的功夫，才能从看似正常的蛛丝马迹中捕捉暗藏的隐患，在看似平稳的发展势头中洞察潜伏的危机，从而在不断纠正问题中促进工作落实，实现科学发展安全发展。